専門・技術サービス・広島県・101〜300人
株式会社日本総合科学の通信簿
日本総合科学が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：専門・技術サービス・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
日本総合科学は広島県の専門・技術サービスの会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに有給の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性61.4）は大きめと女性管理職の割合（6%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
年次有給休暇の取得率：100%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員（無期フルタイムを含む） | 71.7% |
| 契約社員（有期フルタイム） | 117% |
| パートタイム | 92.5% |
| 嘱託社員 | 110.8% |
会社の注記100%を超える区分については、前年繰越分を含めた取得によるものです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 18% | — |
| 管理職 | 6% | — |
| 役員 | 0% | — |
会社の注記係長 ／ 所長（係長）、課長代理、課長、部長
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 61.4 |
| 正規雇用 | 76.5 |
| 非正規雇用 | 59.3 |
会社の注記非正社員においては、育児・介護との両立する短時間勤務者が女性に多く含まれており、勤務時間の違いが賃金差異に影響しています。 環境分析技術者・計量士など専門職の比率により差異が生じる場合があります。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1240001032884
- 所在地
- 広島県福山市箕島町南丘３９９番地４６
- 業種
- 学術研究、専門・技術サービス業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：123人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
計量証明事業
よくある質問
日本総合科学の有給休暇の取得率は？
100%です（2026年4月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の342社）の中央値は72.5%です。
日本総合科学の女性管理職の割合は？
6%です（2026年4月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の772社）の中央値は20%です。
日本総合科学の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は61.4です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
広島県の専門・技術サービスの会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月08日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。