サービス業（その他）・東京都・10〜100人

株式会社Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅの通信簿

Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
2.1年中央値 8.5年
2下位9%
女性管理職管理職に占める女性の割合
40%中央値 18.2%
4上位22%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
48.9中央値 77.1
2下位8%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅは東京都のサービス業（その他）の会社（従業員10〜100人）です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに女性管理職の割合（40%）は、比べた相手の中で上位22%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性48.9）は大きめと勤続年数（平均2.1年）は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年12月時点）。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員2.4年1.8年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職40%—

会社の注記運営管理部長、経理課長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員36.3%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員37.7%
男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2023年12月1日～2024年11月30日
対象女性の賃金
全労働者48.9
正規雇用48.9

会社の注記男性：7,017,120円 女性：3,428,098円

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
1011001097825
所在地
東京都港区北青山３丁目５番６号青朋ビル８階
業種
サービス業（他に分類されないもの）
従業員
10〜100人（しょくばらぼ掲載：34人）
データの対象
単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

営業代行業

よくある質問

Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅの平均勤続年数は？

男性2.4年、女性1.8年です（2024年12月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,150社）の中央値は8.5年です。

Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅの女性管理職の割合は？

40%です（2024年12月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の2,384社）の中央値は18.2%です。

Ｓｔｅｐ　Ｈｏｕｓｅの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は48.9です（全労働者）。対象期間は2023年12月1日～2024年11月30日。

東京都のサービス業（その他）の会社

東京都の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

サービス業（その他）の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日：2025年01月28日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。